Wie wäre es, wenn Sie mit uns was für die Gesellschaft tun – und dabei die vielseitigen Berufsfelder in der Krankenpflege kennenlernen? Wir unterstützen Sie in Ihrem Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) mit unserer ganzen Erfahrung. Gern vermitteln wir Ihnen einen umfassenden Überblick über die Organisationsstruktur und Arbeitsweise eines Klinikums. Während eines Freiwilligendienstes werden Sie durch eine feste Ansprechperson fachlich angeleitet. Die Anleitung beinhaltet die Einarbeitung und fortlaufende Betreuung in der praktischen Arbeit.
Ein besonderer Arbeitgeber
Bezahlung nach Tarif*
Mitarbeiter*innen der Städtischen Klinikum Brandenburg GmbH werden nach dem Tarifvertrag TVöD-K vergütet.
* Die Mitarbeiter*innen unserer Tochtergesellschaften profitieren von einer aufgaben- und leistungsgerechten Vergütung
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ein wichtiger Punkt für viele Mitarbeiter, dies ermöglichen wir durch:
- Teilzeitarbeit in vielen verschiedenen Varianten
- frühzeitige Dienstplanung in der Pflege
- Wunschangaben bei der Dienstplanung
- flexible Arbeitszeiten in der Verwaltung
- Umwandlung von Überstunden in Freizeit/ Gleitzeittage (alternativ Auszahlung)
Betriebliche Altersvorsorge*
Die Mitarbeiter*innen der Städtischen Klinikum Brandenburg GmbH zahlen mit der ZVKRente (Pflichtversicherung) über den Kommunalen Versorgungsverband Brandenburg für ihre Altersversorgung ein. Häufig ist auch die Übernahme der Beitragsjahre anderer Versorgungsverbände möglich.
* Entgeltumwandlung ist bei allen Tochtergesellschaften sowie bei der Städtischen Klinikum Brandenburg GmbH möglich.
Vermögenswirksame Leistungen
Auf Ihren Wunsch ermöglichen wir entsprechend der von Ihnen gewählten Anlageform die direkte Zahlung von ihrem Gehalt.